La UCAM, a través del Instituto Tecnológico de Murcia, ha celebrado ‘Job Meet: La semana de la empleabilidad’. Este evento virtual, ha logrado la participación de todas las facultades con profesores, expertos y la participación activa de más de quinientos alumnos que, tras acabar los exámenes, han mostrado mucho interés en su profesionalización e inserción laboral.

La formación continua, el desarrollo de “Soft Skills”, el desarrollo de la ‘marca personal’, la comunicación, las nuevas perspectivas en torno a la consolidación del teletrabajo, han sido las claves a destacar en el actual entorno laboral.

Además, más de treinta empresas de diversos sectores, han estado reclutando personal y dándose a conocer. Durante estos días, se mantendrá el espacio virtual activo con la finalidad de continuar seleccionando perfiles adaptados a las diferentes ofertas. Enlace para acceder: itm.ucam.edu/jobmeet  

El ITM, durante el día once celebro su evento con la participación de cinco ponentes reconocidos a nivel nacional, como Rubén Montesinos con las claves para lograr el éxito laboral sin talento, Juan Martínez de Salinas dirigió su ponencia a la importancia que actualmente tienen las redes sociales en la búsqueda de empleo, la priorización en la elección del puesto de trabajo fue llevada a acabo por el ponente Sergio Ibáñez.  Cristina Mulero, mostró las herramientas para conocer a las empresas y hacer una selección desde los intereses compartidos. Por último, Andrés Pérez Ortega desarrolló el tema de la marca personal y su importancia en el ámbito profesional.  

El objetivo de estas jornadas es fomentar la empleabilidad de nuestros alumnos y actuar como nexo de unión entre empresas y organizaciones de la Región de Murcia con nuestros titulados o estudiantes, otorgándoles herramientas y estrategias necesarias para potenciar su desarrollo profesional.