{"id":10687,"date":"2021-10-22T09:24:54","date_gmt":"2021-10-22T08:24:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ucam.edu\/?p=10687"},"modified":"2021-10-22T09:28:45","modified_gmt":"2021-10-22T08:28:45","slug":"8-consejos-para-mejorar-tu-curriculum-vitae","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ucam.edu\/executiveonline\/blog\/8-consejos-para-mejorar-tu-curriculum-vitae\/","title":{"rendered":"8 consejos para mejorar tu curriculum vitae"},"content":{"rendered":"\t\t
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La competitividad en el mercado laboral es cada vez m\u00e1s latente, por ello, a veces, no basta con tener un perfil profesional impecable o poseer las caracter\u00edsticas clave para el puesto ofertado, sino que hay que demostrarlo entre cientos de candidatos m\u00e1s, por lo que\u00a0vamos a ver algunos consejos para mejorar tu\u00a0curriculum\u00a0vitae\u00a0y que est\u00e9 tenga gran impacto entre los responsables de selecci\u00f3n.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

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El curr\u00edculum v\u00edtae es al fin y al cabo nuestra carta de presentaci\u00f3n a la hora de postularnos a un empleo, por lo que es clave concentrarnos para\u00a0que esta primera impresi\u00f3n impacte positivamente a los responsables de Recursos Humanos, los cuales reciben a diario decenas de\u00a0curriculums.\u00a0\u00a0De hecho, seg\u00fan una investigaci\u00f3n de\u00a0<\/span>TheLadders<\/span><\/a>, un reclutador tarda aproximadamente unos 6 segundos en decidir si eres apto tras mirar tu CV, por lo que, no nos dejemos llevar por la presi\u00f3n, y trabajemos cuidadosamente en nuestro CV.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

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8 consejos para mejorar tu curriculum vitae
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1. Conc\u00e9ntrate en el tercio superior de tu curr\u00edculum<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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La parte superior de tu curr\u00edculum es la m\u00e1s importante, ya\u00a0que los gerentes de contrataci\u00f3n solo pasan unos segundos revisando cada curr\u00edculum durante la primera fase del proceso de selecci\u00f3n,\u00a0por lo que\u00a0la parte superior debe ser excelente e impecable.\u00a0Por lo que es el primer de los consejos para mejorar tu\u00a0curriculum\u00a0vitae.\u00a0<\/span><\/p>

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En realidad, un Head Hunter\u00a0deber\u00eda\u00a0tomar\u00e1 la decisi\u00f3n de pasar a una entrevista \u00fanicamente bas\u00e1ndose en esta parte principal.\u00a0\u00a0Imagina que el encabezado de tu CV es como una tarjeta de presentaci\u00f3n; si no est\u00e1 claro y no est\u00e1 actualizado, no es de mucha utilidad.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

Aseg\u00farate tambi\u00e9n de que la informaci\u00f3n de contacto del curr\u00edculum est\u00e9 claramente etiquetada y actualizada. Nombre y apellido, n\u00famero de tel\u00e9fono y direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico profesional son obligatorios. Agrega\u00a0tu perfil de LinkedIn\u00a0y otras\u00a0redes sociales que puedan ser relevantes para el puesto que est\u00e1 solicitando. Sin embargo,\u00a0verifica bien\u00a0tu huella\u00a0digital\u00a0en las redes sociales. Los reclutadores pueden ver todo lo que el resto del p\u00fablico puede ver.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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2. Sustituye objetivos por una biograf\u00eda o descripci\u00f3n del perfil profesional <\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Esto es fundamental a la hora de\u00a0mejorar tu\u00a0curriculum.\u00a0Si bien es cierto, que cuando uno est\u00e1 reci\u00e9n graduado o no tiene mucha experiencia profesional, la declaraci\u00f3n de objetivos profesionales es casi la \u00fanica opci\u00f3n, lo ideal es hacer un resumen de tu trayectoria. En caso de no tener esto, c\u00e9ntrate en tus conocimientos y habilidades y muestra\u00a0tu compromiso\u00a0con el \u00e9xito.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

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Si ya tienes varios a\u00f1os de experiencia laboral, un resumen de curr\u00edculum es clave dentro de todos los consejos para mejorar tu\u00a0curriculum. Enf\u00f3cate en\u00a0tus\u00a0habilidades\u00a0profesionales y experiencia laboral para mostrar a los reclutadores que\u00a0eres el empleado perfecto. Puedes incluir aqu\u00ed mismo las populares\u00a0soft\u00a0skills, ya que cada vez m\u00e1s est\u00e1n tomando m\u00e1s popularidad entre las empresas, pero evita una enumeraci\u00f3n, es decir, justifica tus habilidades con la trayectoria profesional.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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3. Incluye la informaci\u00f3n acad\u00e9mica de forma breve <\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Cuidado con querer a\u00f1adir todos los cursos, jornadas, etc. en el\u00a0<\/span>curriculum<\/span>. Para esto, lo recomendables es a\u00f1adir el grado o licenciatura\u00a0<\/span>y\u00a0el o los\u00a0<\/span><\/span>m\u00e1steres universitarios<\/span><\/span><\/a>, tanto online como presencial, no hace falta especificar esto.\u00a0<\/span>I<\/span>ncluye\u00a0<\/span>el<\/span>\u00a0nombre del centro, el t\u00edtulo y el a\u00f1o de graduaci\u00f3n.\u00a0<\/span>Si eres un profesional con una relevante trayectoria laboral, la informaci\u00f3n acad\u00e9mica es recomendable ponerla al final y siempre que esta tenga relevancia para el puesto.<\/span><\/span><\/p>

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4. Incluye datos o n\u00fameros concretos <\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Siempre que sea apropiado y \u00fatil, una forma para hacer tu\u00a0curriculum\u00a0m\u00e1s atractivo es incluir porcentajes o datos espec\u00edficos, ya que muestran transparencia y credibilidad\u00a0sobre tus logros.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

Como en todo,\u00a0no debes excederte.\u00a0Por ejemplo, un hito sobre generaci\u00f3n de ventas o gesti\u00f3n de un equipo de un n\u00famero de empleados que impresione.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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5. Distribuye los logros en tu curr\u00edculum <\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Si bien es importante incluir responsabilidades en\u00a0tu curr\u00edculum, la atenci\u00f3n debe centrarse en los logros. La mayor\u00eda de los t\u00edtulos de puestos dan una idea\u00a0aproximada\u00a0de lo que implica el trabajo\u00a0y sus funciones; simplemente agrega\u00a0alguna\u00a0descripci\u00f3n\u00a0sobre\u00a0tus responsabilidades y\u00a0cometidos, pero enf\u00f3cate a transmitir los logros o funciones m\u00e1s relevantes del cargo.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

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Para\u00a0esto,\u00a0lo que\u00a0hemos incluido en el apartado de\u00a0incluir n\u00fameros y porcentajes relevantes\u00a0es ideal.\u00a0Centrarse en los logros en lugar de solo en las responsabilidades es una de las mejores formas (si no la mejor) de hacer que\u00a0tu curr\u00edculum destaque\u00a0entre el resto de candidatos.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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6. Elige un formato de curr\u00edculum limpio y coherente <\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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El estilo del\u00a0curr\u00edculum puede decir mucho sobre\u00a0tu perfil\u00a0profesional. Debe\u00a0presentarse\u00a0profesional, limpio y f\u00e1cil de leer de arriba a abajo. El texto del cuerpo no debe tener\u00a0un tama\u00f1o menor a 10,\u00a0y los encabezados deben estar en el rango de 14 a 16. Utiliza\u00a0may\u00fasculas, negrita y cursiva de forma coherente (es decir, todos los t\u00edtulos de posici\u00f3n en negrita\u00a0y, por ejemplo,\u00a0todas las fechas en cursiva).<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

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Puedes usar alg\u00fan color o tipograf\u00eda algo m\u00e1s creativa pero siempre con moderaci\u00f3n\u00a0manteniendolo\u00a0lo m\u00e1s limpio posible.\u00a0Por ejemplo:\u00a0la informaci\u00f3n de contacto. Tambi\u00e9n aseg\u00farate de que\u00a0el texto est\u00e9 alineado o\u00a0justificado, y\u00a0que no haya inconsistencias de formato.\u00a0Usa\u00a0bullets\u00a0o infograf\u00edas\u00a0en lugar de oraciones largas para\u00a0destacar alguna informaci\u00f3n adicional como\u00a0skills, programas que maneja, idiomas, etc.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

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Env\u00eda\u00a0siempre\u00a0tu CV\u00a0en PDF a menos que el anuncio de trabajo indique espec\u00edficamente lo contrario\u00a0y no uses m\u00e1s de una p\u00e1gina. Recuerda que los responsables de selecci\u00f3n apenas tienen 30 segundos por cada\u00a0curriculum, si te explayas puedes hacer perder el foco de lo importante sobre tu perfil profesional para el puesto al que aspiras.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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7. Integra palabras clave <\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Casi todas las empresas y reclutadores utilizan palabras clave para identificar candidatos calificados. Si no\u00a0est\u00e1s usando\u00a0los correctos\u00a0que\u00a0relacionan tu perfil profesional con el puesto al que aplicas, los sistemas electr\u00f3nicos de seguimiento de candidatos pasar\u00e1n por alto\u00a0tu curr\u00edculum, incluso si\u00a0eres\u00a0el candidato perfecto.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

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Muchos\u00a0<\/span>talent\u00a0hunters<\/span><\/i>\u00a0utilizan un ATS\u00a0(applicant\u00a0tracking\u00a0system),\u00a0o lo que es lo mismo, softwares para administrar la selecci\u00f3n y mejorar el\u00a0employer\u00a0branding,\u00a0en el que alimentan los curr\u00edculums para luego hacer que el sistema escuche un an\u00e1lisis basado en las palabras clave del curr\u00edculum utilizadas en su solicitud de empleo.\u00a0Por lo que cu\u00e1nto m\u00e1s palabras de tu\u00a0curr\u00edculum\u00a0sean\u00a0compatibles\u00a0con\u00a0dicho\u00a0ATS, m\u00e1s posibilidades tendr\u00e1s\u00a0de obtener\u00a0una entrevista.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

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Un peque\u00f1o truco ser\u00e1 personalizar tu CV al puesto de la oferta laboral.\u00a0Encuentra\u00a0las palabras clave correctas\u00a0utilizando\u00a0como referencia\u00a0el anuncio de trabajo.\u00a0Puedes ayudarte tambi\u00e9n\u00a0buscando en Google las palabras clave para la industria a la que\u00a0te postulas.\u00a0Agr\u00e9galas\u00a0a tu curr\u00edculum y\u00a0ver\u00e1s\u00a0c\u00f3mo\u00a0empiezan a contactarte.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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8. Usa verbos de acci\u00f3n <\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Los verbos de acci\u00f3n son como impulsores de curr\u00edculums y cambian su contenido de algo soso y aburrido a algo mucho m\u00e1s convincente e intenso. Los verbos de acci\u00f3n no solo transmiten la acci\u00f3n, sino tambi\u00e9n su voluntad de apropiarse, ser proactivo o su capacidad para manejar situaciones dif\u00edciles.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>

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En definitiva, buscar trabajo es casi un trabajo, por lo que destina el tiempo necesario y aplica estos consejos para mejorar tu curriculum vitae. Cada espacio en blanco, cada titular, cada informaci\u00f3n seleccionada es clave para llamar la atenci\u00f3n a los head hunters sobre tu perfil, as\u00ed que tom\u00e1te el tiempo para plasmar tu marca personal y tu huella profesional sobre la hoja que te abrir\u00e1 las puertas al empleo que desees. <\/span>\u00a0<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Art\u00edculos Recientes<\/h5>\n\t\t